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一、選擇神龜,您將得到什么?
1.量身打造的職業生涯規劃

基層班組員工(工作時間9個月)---基層班組主管-----店長助理----副店長----店長---區域經理

2.良好的薪酬待遇與福利待遇
福利待遇:
A免費食宿(宿舍配套設施齊全,工作餐質量佳、營養搭配合理)
B繳納五險(養老保險、醫療保險、生育保險、失業保險、工傷保險)
C學歷補貼(100元-200元)
D年功補貼(100元-500元)

3.良好的培訓機制
培訓內容包括:企業文化培訓、新員工入職培訓、內部技能培訓、職業素質培訓、外部培訓等;

4.良好的晉升機制
每年六月、十二月份,公司定期舉行職務(級別)晉升活動,本著“公平、公正”的原則,為您提供一個提升自我的發展平臺,晉升主要采取考核和評價的方式進行;

5.標準、規范、科學的管理模式
神龜所有的管理模式均采取標準統一化,健全完善的規章制度讓您告別無拘無束的散漫工作狀態,逐步走向職業化,為您今后的發展打下良好基??;

6.廣闊的發展前景
2010年,神龜將再開新門店近10家,未來8年內,山東省內直營店數量達到100家,廣闊的發展前景為您提供廣闊的成長空間;

7.企業發展目標
短期目標:齊魯快餐第一品牌;
中期目標:全國中式快餐第一品牌;
長期目標:世界中式快餐第一品牌;

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